Czy Twój opiekun powinien otrzymać płatny czas wolny?

Słyszę to cały czas – w Internecie, podczas wywiadów, w grupach mam – rodzice narzekają, ponieważ ich opiekun wziął zaplanowany dzień urlopu, czyli płatnego urlopu. Rodzic musi znaleźć alternatywną opiekę, ale nadal musi płacić za opiekę dzienną.

Słyszę też: „To nie fair!” „Jeśli nie świadczą usługi, dlaczego mam płacić?” „Nie dostaję płatnego czasu wolnego – dlaczego mieliby?”

To prawda, że ​​nie dostajesz płatnego urlopu, kiedy musisz zostać w domu z dzieckiem. Jednak istnieje wiele rodzin pracujących, które to robią. W rzeczywistości większość ludzi, którzy pracują zawodowo, otrzymuje płatny czas wolny. i spójrzmy prawdzie w oczy – potrzebujesz usługodawcy, który postrzega swoją pracę jako karierę, a nie pracę tymczasową.

Więc nie dostajesz płatnego urlopu, a Twój dostawca chce płatnego urlopu. Nie uważasz, że to bardzo sprawiedliwe. Teraz mama we mnie chce powiedzieć: „Fair to miejsce, w którym jeździsz na przejażdżkach i dostajesz watę cukrową. Życie nie jest sprawiedliwe”. Jednakże

—to jest twoje źródło utrzymania, twoje dziecko i osoba, której ufasz, że pomoże ci wychować twoje dziecko. Więc twoja troska jest zrozumiała.

Spójrzmy na to z innej perspektywy. Oto kilka „dodatków”, które prawdopodobnie otrzymasz w swojej pracy – których Twój opiekun nie otrzymuje:

• Z biegiem czasu
• Przerwy na lunch
• Interakcja z dorosłymi
• Sikać na osobności
• Napić się kawy – póki jest jeszcze gorąca
• 401 tys

Oto umowa.

Wiemy, że kiedy bierzemy wolne od pracy, to jest dla Ciebie uciążliwe. Wiemy. Dla naszej rodziny, kiedy jedziemy na wakacje, doskonale zdaję sobie sprawę, że mam pięć innych rodzin, które teraz muszą wziąć wolne, aby zrekompensować mi zabawę. Poczucie winy tego nie obejmuje. Kiedyś nienawidziłam planowania rodzinnych wakacji, tylko dlatego, że nie chciałam mówić rodzicom, że biorę wolne.

(W rzeczywistości, aby być całkowicie szczerym, nie biorę płatnych wakacji z powodu poczucia winy. Jednak biorę główne płatne urlopy. A po czterech latach prowadzenia rodzinnego domu dziecka w końcu dałem sobie w umowie kilka dni chorobowych.)

Oto dlaczego opiekunowie dzieci potrzebują i zasługują na płatny urlop:

Cenisz siebie. Jako opiekunka do dziecka, matka, żona i kobieta masz wartość. Masz ważną pracę, która wymaga wiele i dlatego musisz dbać o siebie. Częścią praktykowania samoopieki jest możliwość wzięcia wolnego, aby ponownie połączyć się ze sobą i swoją rodziną – i ta sama wartość dotyczy opiekuna dziecka.

Twój opiekun ceni sobie swoją pracę. Wydaje się, że to sprzeczność — ale wierzę, że większość mam rozumie — jesteśmy lepszymi rodzicami, kiedy mamy czas na napełnienie własnych kubków. Jako opiekunowie swoich dzieci, miej ten niesamowity, piękny zaszczyt kształtowania i wychowywania swoich dzieci, a my nie lekceważymy tego. Chcemy to zrobić dobrze. Ale prawie niemożliwe jest wylanie się z siebie, gdy twój prywatny kubek jest pusty.

Nie możemy być „Mama, która się uśmiechacały czas bez dbania o siebie. Mówiąc prosto, bycie dobrym opiekunem dziecka i praktykowanie samoopieki idą w parze. A to oznacza bardzo często płatny czas wolny.

Weź to ode mnie: opiekunowie dzieci potrzebować poświęcić czas dla siebie. Rodzice, szanujcie osobę pomagającą wychowywać wasze dzieci i zrozumcie ich potrzebę dbania o siebie. Po prostu pomaga im lepiej dawać swoim maluchom całą miłość i opiekę, jakiej potrzebują.