Βρείτε μια εργασία από το σπίτι με αυτές τις 6 έξυπνες συμβουλές

instagram viewer

Φωτογραφία: Φωτογραφία μέσω Bigstockphoto.com

Ακόμα και τις καλύτερες μέρες, το να είσαι γονέας που εργάζεσαι είναι δύσκολο-ειδικά αν είσαι ο καπετάνιος της οικογένειάς σου. Δεν ακούγεται καλύτερα ο "καπετάνιος"; Ένας τρόπος για να αφαιρέσετε μερικά από τα περιφερειακά σκουπίδια που κάνουν την εργαζόμενη μαμά να αισθάνεται τόσο ταραχώδης είναι να εργάζεστε από το σπίτι.

Υπάρχει μια συνεχής αναπαραγωγή μεταξύ προτεραιοτήτων εργασίας, προτεραιοτήτων σπιτιού και όλων των ενδιάμεσων εμποδίων. Τι να φορέσω στη δουλειά; Πώς θα είναι η μετακίνηση σήμερα το πρωί; Πότε ήταν η τελευταία φορά που ασκήθηκα; Κρύωσα από το Βήχα Σούζαν στην επόμενη καμπίνα; Και αυτές είναι μόνο οι ανησυχίες που έχουμε για μας μέρες. Ο εγκέφαλός μας είναι επίσης πλημμυρισμένος από σκέψεις για τα παιδιά, τους συζύγους και τους συντρόφους μας, τους γονείς, τους γείτονες, τους φίλους μας. Είναι πολύ.

Ευτυχώς, η εργασία από το σπίτι είναι πιο πιθανή από ποτέ. Μεταξύ 2005 και 2015, Η τακτική εξ αποστάσεως εργασία στις ΗΠΑ αυξήθηκε κατά 115 %

. Και από το 2017, Το 43 τοις εκατό των εργαζομένων στις ΗΠΑ εργάζονται τώρα εξ αποστάσεως τουλάχιστον περιστασιακά, μόνο από 9 τοις εκατό το 2007.

Αν αναρωτιέστε αν θα μπορούσατε να εργαστείτε εξ αποστάσεως, η απάντηση είναι απολύτως ναι. Το στερεότυπο ενός νέου πτυχιούχου κολλεγίου που εργάζεται από το υπόγειο των γονιών του σε μια νεοσύστατη εταιρεία δεν θα μπορούσε να απέχει από την αλήθεια. ο μέσος απομακρυσμένος εργαζόμενος είναι 46 ετών και άνω, έχει τουλάχιστον πτυχίο, κερδίζει υψηλότερο μέσο μισθό από έναν υπάλληλο στο γραφείο και εργάζεται σε μια εταιρεία με περισσότερους από 100 υπαλλήλους. Και λίγο περισσότερο οι γυναίκες (52 τοις εκατό) από τους άνδρες (48 τοις εκατό) εργάζονται από το σπίτι.

Ως εργαζόμενη μαμά, προπονητής σταδιοδρομίας για απομακρυσμένους αναζητούντες εργασία και εξ αποστάσεως εργαζόμενη, θέλω να σας βοηθήσω να εργαστείτε με αυτόν τον τρόπο! Η απόκτηση μιας απομακρυσμένης εργασίας περιλαμβάνει πολλά στοιχεία μιας παραδοσιακής αναζήτησης εργασίας, αλλά με μερικά βασικά πράγματα που πρέπει να γνωρίζετε κατά την αναζήτηση εργασίας.

Ας ξεκινήσουμε την αναζήτηση της δικής σας εργασίας από το σπίτι με αυτά τα έξι έξυπνα βήματα.

1. Χρησιμοποιήστε τις σωστές λέξεις -κλειδιά κατά την αναζήτηση στο διαδίκτυο.

Μην χρησιμοποιείτε εργασία από το σπίτι ή εργασία στο σπίτι όταν αναζητάτε καταχωρήσεις εργασίας στο διαδίκτυο (η ανάγνωση άρθρων όπως αυτό, σχετικά με την εργασία από το σπίτι, είναι εντάξει). Οι απατεώνες χρησιμοποιούν αυτές τις φράσεις για να προσελκύσουν ανυποψίαστους αιτούντες εργασία σε απάτες απασχόλησης. Αντ 'αυτού, μείνετε με λέξεις -κλειδιά, όπως τηλεργασία, απομακρυσμένη εργασία και εικονική εργασία, επειδή οι νόμιμες εταιρείες τείνουν να τις χρησιμοποιούν συχνότερα.

2. Έρευνα για εταιρείες φιλικές προς το απομακρυσμένο.

Ορισμένες εταιρείες είναι πολύ καλύτερες στην πρόσληψη και χρήση απομακρυσμένων εργαζομένων από άλλες. Δείτε την ετήσια λίστα των FlexJobs με τα 100 κορυφαίες εταιρείες για απομακρυσμένες θέσεις εργασίας που περιλαμβάνει τις εταιρείες που προσλαμβάνουν τους πιο απομακρυσμένους εργαζόμενους κάθε χρόνο. Και Remote.co παρουσιάζει συνεντεύξεις με περισσότερες από 100 εταιρείες ή πλήρως απομακρυσμένες εταιρείες, συμπεριλαμβανομένων των πιο συνηθισμένων ερωτήσεων για συνέντευξη εργασίας!

3. Αναπαράγετε την προηγούμενη απομακρυσμένη εμπειρία σας.

Έχετε εργαστεί ποτέ από το σπίτι; Έστω περιστασιακά ή περιστασιακά; Maybeσως τα παιδιά σας ήταν άρρωστα στο σπίτι από το σχολείο. Or περιμένατε να εγκατασταθεί το καλώδιο. Or ο καιρός ήταν τρομερός, έτσι παραλείψατε τις μετακινήσεις. Maybeσως δουλεύατε από το σπίτι σε τακτά χρονικά διαστήματα. Or ίσως έχετε ολοκληρώσει εθελοντικά έργα, μαθήματα ή πιστοποιήσεις από το σπίτι. Όλα αυτά μετρούν ως απομακρυσμένη εργασιακή εμπειρία-και αυτό ακριβώς θέλουν να δουν οι εργοδότες που είναι φιλικοί προς το τηλεχειριστήριο.

Ενημερώστε το βιογραφικό και τις συνοδευτικές επιστολές σας με οποιαδήποτε προηγούμενη απομακρυσμένη εργασιακή εμπειρία που έχετε, ακόμη και περιστασιακά. Χρησιμοποιήστε φράσεις όπως «εμπειρία από απόσταση» ή «πέντε χρόνια τακτικής εξ αποστάσεως εργασίας» για να πείτε στους εργοδότες ότι έχετε ό, τι χρειάζεται.

4. Παίξτε τις δεξιότητες που έχετε και θα σας κάνουν καλό απομακρυσμένο εργαζόμενο.

Ακόμα κι αν δεν έχετε προηγούμενη απομακρυσμένη εμπειρία, πιθανότατα έχετε πολλές από τις δεξιότητες που απαιτούνται για να είστε αποτελεσματικός εξ αποστάσεως εργαζόμενος. Η ικανότητα εστίασης και εργασίας ανεξάρτητα, η άνεση με την τεχνολογία και η αντιμετώπιση προβλημάτων, η διαχείριση χρόνου και εργασιών και η επικοινωνία μέσω email, τηλεφώνου, IM ή συνομιλίας είναι όλα σημαντικά. Αυτές οι δεξιότητες θα πρέπει να αναγράφονται στο βιογραφικό σας, να αναφέρονται στο προφίλ σας στο LinkedIn και να συζητούνται κατά τη διάρκεια των συνεντεύξεων εργασίας σας.

5. Βάλτε μια ενότητα Τεχνολογικών δεξιοτήτων στο βιογραφικό σας.

Οι εταιρείες που προσλαμβάνουν εξ αποστάσεως εργαζόμενους θέλουν επίσης να γνωρίζουν ότι είστε γρήγοροι με την τεχνολογία, αλλά πολλοί από τους αιτούντες εργασία που προπονώ δεν έχουν καμία αναφορά σε αυτό στα βιογραφικά τους!

Συμπεριλάβετε μια λίστα τεχνολογίας που είναι εξοικειωμένη με το απομακρυσμένο, όπως προγράμματα IM (Slack, Google Chat), κοινή χρήση αρχείων (Dropbox), συνεργασία εγγράφων (Google Drive), τηλεδιάσκεψη (join.me, GoToMeeting, Skype) και άλλα τηλεχειριστήρια εργαλεία συνεργασίας. Μια σημείωση σχετικά με την ικανότητά σας να μαθαίνετε νέα προγράμματα γρήγορα είναι μια ωραία πινελιά.

6. Χρησιμοποιήστε το δίκτυό σας.

Είτε ψάχνετε σε πίνακες εργασίας, είτε στο LinkedIn είτε προτείνετε πελάτες, ώστε να μπορείτε να εργάζεστε εξ αποστάσεως ως ελεύθερος επαγγελματίας, είναι ζωτικής σημασίας να συμπεριλάβετε στην αναζήτησή σας άτομα που γνωρίζετε. Ένας από τους απλούστερους τρόπους για να το κάνετε αυτό είναι να ελέγξετε το LinkedIn πριν υποβάλετε αίτηση σε κάθε εργασία.

Δείτε ποιον μπορεί να γνωρίζετε στην εταιρεία (ισχυροί δεσμοί) ή ποιοι γνωρίζουν οι συνδέσεις σας στην εταιρεία (αδύναμοι δεσμοί). Αξιοποιήστε αυτούς τους ισχυρούς και αδύναμους δεσμούς για να βοηθήσετε την αίτησή σας να παραπεμφθεί σε άνθρωπο με δύναμη πρόσληψης εντός της εταιρείας.

Θυμηθείτε αυτές τις συμβουλές καθώς ξεκινάτε την αναζήτησή σας για απομακρυσμένη εργασία και σύντομα θα εγκαταλείψετε τη μετακίνηση και την επαγγελματική σας γκαρνταρόμπα για να εργαστείτε από το σπίτι με τις πιο ασαφείς παντόφλες σας

ΓΙΑ ΤΟΝ ΓΡΑΠΤΗ
FlexJobs
FlexJobs

Το FlexJobs δημιουργήθηκε το 2007 για να παρέχει έναν αξιόπιστο, πιο αποτελεσματικό, φιλικό και συνολικά καλύτερο τρόπο εύρεσης επαγγελματικών απομακρυσμένων και ευέλικτων θέσεων εργασίας. Ιδρυθήκαμε από την πρωτοπόρο στο χώρο εργασίας, Sara Sutton, αφού έψαχνε για μια ευέλικτη δουλειά μετά τη δημιουργία της οικογένειάς της. Συνειδητοποίησε ότι εκατομμύρια άλλοι ήταν εξίσου απογοητευμένοι από τις διαφημίσεις, τις απάτες και την αναποτελεσματικότητα σε άλλες δουλειές πίνακες που έχασαν το χρόνο της για να βρει μια καλή ευέλικτη δουλειά και έτσι αποφάσισε να δημιουργήσει τη λύση που έψαχνε Για. Δεν ήταν η αρχική μας πρόθεση, αλλά κατά κάποιο τρόπο η FlexJobs έχει γίνει ηγέτης στο ευέλικτο εργατικό κίνημα που διαταράσσει αυτή τη στιγμή το παραδοσιακό εργατικό δυναμικό. Σήμερα, η FlexJobs είναι ο κορυφαίος ιστότοπος αναζήτησης εργασίας που ειδικεύεται στις καλύτερες διαθέσιμες απομακρυσμένες, μερικής απασχόλησης, ελεύθερες και ευέλικτες θέσεις εργασίας.

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΑΠΟ FlexJobs:
100 κορυφαίες εταιρείες με απομακρυσμένες θέσεις εργασίας το 2019, https://www.flexjobs.com/blog/post/top-companies-working-moms-hiring-flexible-jobs/, Βίντεο: Γράψτε το βιογραφικό σας για να αποκτήσετε μια απομακρυσμένη εργασία