مطلوب: المزيد من الأمهات في الميدان

عندما كانت طفلة ، لعبت ماري ماثيوز كرة القدم لبضع سنوات فقط. ولكن عندما احتاج فريق كرة القدم لابنتها إلى مدرب ، تقدم ماثيوز. "لقد وقعت في حبه تمامًا." تقول. كان ذلك قبل عشر سنوات. لقد بدأت منذ ذلك الحين أوماها ستريت لكرة القدم، وهي منظمة غير ربحية تقدم كرة القدم للأطفال في شمال أوماها.

قصة ماثيوز فريدة من نوعها ، ليس لأنها اتخذت قفزة إضافية في تأسيس OSS ، ولكن لأنها امرأة. يتم تدريب رياضة الشباب - وجميع مستويات الرياضة الأخرى - بشكل غير متناسب من قبل الرجال ، على الرغم من العدد المتزايد من المشاركات الإناث. "لقد ارتفعت نسبة المشاركة ، لكن ارتفعت نسبة المدربين نزل، يقول الدكتور نيكول لافوي ، مدير مركز تاكر لأبحاث الفتيات والنساء في الرياضة.

إذا كان عدد الفتيات اللائي يمارسن الرياضة أكثر من أي وقت مضى ، فهل يهم من الذي يدرب؟

يقول لافوي إن الأمر كذلك حقًا. ويتجاوز الرياضة. وتقول: "إن رؤية النساء كمدربات يساعد في مواجهة الصور النمطية التي عفا عليها الزمن حول المرأة في القيادة".

توافق بيتسي جاكيتي ، المديرة الترفيهية لنادي ماندفيل لكرة القدم في لويزيانا. وتقول: "من المهم جدًا للاعبة الشابة أن يكون لها نماذج نسائية".

المرأة التي تدرب نموذج للأدوار القيادية للفتيات وتقديم رؤية قيمة من منظور أنثوي. قائمة الفوائد تطول.

فكيف نزيد عدد النساء في أدوار الكوتشينج؟ شارك LaVoi و Jacketti و Matthews بعض الأفكار حول من أين نبدأ.

تجنيد الأمهات بنشاط

دعوة عامة للمدربين لا تقطعها. يقول لافوي: "معظم المكالمات ليست شاملة بما فيه الكفاية". "التدريب هو مساحة يسيطر عليها الذكور لدرجة أن الكثير من النساء لا يعتقدن أن هذا يعنيهن." اطلب من الأمهات تدريبهن على وجه التحديد - وأشر إلى أن التدريب طريقة رائعة لتكون قدوة يحتذى بها الشابات. إنها أيضًا وسيلة للتطوع داخل المجتمع. يقول لافوي: "يميل العمل الخيري للرجال إلى تقديم المال بينما تميل النساء إلى منح الوقت والموهبة".

والأفضل من ذلك كله ، إذا كان بإمكانك الوالدين ، يمكنك أن تدرب. المهارات تنتقل. "التخطيط ، والإدارة ، والاتصال ، والتنظيم ، والتدريس ، والجدولة ، والخبرة الشخصية والعلائقية كلها جوانب من الأبوة والأمومة التي تنتقل بسهولة إلى التدريب."

اجعلها اسهل

في معظم العائلات اليوم ، تقوم النساء اللائي يعملن بدوام كامل أيضًا بإدارة واجبات رعاية الأطفال في المنزل. يقول لافوي: "يبدو التدريب وكأنه تحول ثالث".

توصي LaVoi بأن يشجع المدراء الإرشاديون التدريب المشترك. يمكن أن يوفر وجود اثنين من المدربين مزيدًا من المرونة ويسمح بالتزام يسهل الوصول إليه. السماح للمدربين باختيار يوم تدريب ووقت مناسبين لهم واحتياجات رعاية الأطفال الخاصة بهم هو طريقة أخرى لجعل التدريب أسهل للأمهات.

كما أنه يساعد على حشد القرية التي يضرب بها المثل. يقول ماثيوز: "وجود فريق عمل داعم ، بغض النظر عمن يكون في حياتك" يجعل الأمر أسهل. يمكن للأشقاء الأكبر سنًا مشاهدة الأطفال الصغار أثناء الممارسات. اتصل لصالح من الأجداد أو الأصدقاء. إنها قضية نبيلة.

تقديم تعليم للنساء فقط

تمامًا مثل الصالات الرياضية المخصصة للسيدات فقط ، تساعد عيادات تدريب النساء النساء على الشعور بمزيد من الأمان والدعم. تقول جاكيتي: "أعتقد أن النساء بطبيعتهن يرغبن في القيام بالأشياء بشكل جيد ولا يرغبن في الفوضى ويخشون التدخل في هذا الدور". قد يكون من الصعب طرح سؤال في غرفة مليئة بالمدربين الذكور باعتبارها المرأة الوحيدة.

تتأكد جاكيتي من أن مدرباتها من النساء يعرفن أنهن سيحصلن على الموارد التي يحتاجون إليها. وتقول: "نريد أن نجعلها بيئة يشعر فيها المدربون بالراحة ويتلقون التعليم والدعم ليتمكنوا من الوصول إلى الملعب وعدم الشعور بالضياع". برامج الإرشاد حيث يتم إقران المدربين الجدد مع المدربين المتمرسين هي أيضا فعالة.

يمكن للمرأة أن تدرب. فترة.

لدى مركز تاكر الكثير من البيانات عن النساء في التدريب. هم تشغيل اللعبة: يمكن للمرأة أن تدرب مجموعة أدوات هو مورد رائع لأي شخص يريد إجراء تغييرات في الميدان.

—سو بيرس كاتبة في MOJO.

ذات صلة:
ماذا تقول لأطفالك في منزل ركوب السيارة
5 أسباب لماذا تريد أن يخسر أطفالك
كيف يريد طفلك حقًا أن تتصرف على الهامش